Grupo TERSA presenta su Memoria de Sostenibilidad 2024: energía renovable, innovación y compromiso social

Grupo TERSA ha publicado su Memoria de Sostenibilidad 2024, en la que detalla sus avances en energías renovables, valorización de residuos, innovación tecnológica y responsabilidad social
Entidad
18-09-2025

El Grupo TERSA, especializado en la gestión de servicios ambientales vinculados a la economía circular, ha presentado su Memoria de Sostenibilidad 2024, elaborada bajo los estándares internacionales de Global Reporting Initiative (GRI) y verificada por una empresa independiente. El informe refleja los resultados de gestión, proyectos e iniciativas más relevantes en el ámbito ambiental, social y de buen gobierno, reafirmando su compromiso con la ciudadanía y el territorio.

Durante 2024, tres nuevos ayuntamientos metropolitanos —Pallejà, Santa Coloma de Cervelló y Torrelles de Llobregat— se incorporaron al accionariado de Grupo TERSA. Con esta adhesión, ya son 12 consistorios metropolitanos, además del Ayuntamiento de Barcelona, los que participan en el grupo, consolidando la confianza institucional en su modelo. Esta integración les permite acceder al suministro de energía 100% renovable de Barcelona Energia y a servicios de asesoramiento energético especializado.

 

Crecimiento sostenido de Barcelona Energia

La comercializadora pública Barcelona Energia cerró el año con 13.779 puntos de suministro, un 10% más que en 2023. Además, alcanzó una comercialización de 273.714 MWh, lo que supone un incremento del 6% respecto al año anterior.

En 2024 también inició nuevos servicios de eficiencia energética orientados a los hogares, que incluyen la instalación de aerotermia, puntos de recarga eléctrica individuales y comunitarios, y la tramitación de certificados energéticos de vivienda, consolidando su papel en la transición energética del área metropolitana.

 

Impulso a la energía fotovoltaica

La apuesta por las energías renovables se tradujo en la gestión integral de 302 instalaciones fotovoltaicas, un crecimiento del 49,5% frente a las 202 del año anterior. Estas plantas generaron 4,9 millones de kWh, un 6% más que en 2023.

Entre ellas destaca la pérgola fotovoltaica del Fòrum, que produjo 408.942 kWh. Este crecimiento confirma la estrategia de TERSA de diversificar la generación y comercialización de energía limpia en colaboración con el Ayuntamiento de Barcelona, el AMB y otros consistorios.

 

Valorización energética en Sant Adrià de Besòs

La Planta de Valorización Energética (PVE) de Sant Adrià de Besòs completó en 2024 su adaptación al nuevo BREF para incorporar la tecnología más avanzada. Durante el año, valorizó 319.374 toneladas de residuos, generando energía destinada en un 84,14% a la red eléctrica y en un 15,86% al autoconsumo.

La producción de vapor se incrementó un 23% respecto al año anterior, alcanzando 154.589 toneladas destinadas a Districlima, que abastece con calefacción, refrigeración y agua caliente sanitaria a más de 190 edificios del Fòrum y el distrito 22@.

 

Innovación en la gestión de envases

En el Centro de Tratamiento de Residuos Municipales de Gavà-Viladecans (CTRM), donde se procesan envases ligeros del contenedor amarillo, se trataron 33.185 toneladas, lo que supone un 23% más que en 2023.

La optimización de la planta de SEMESA permitió mejorar las ratios de productividad, asegurando capacidad para afrontar los nuevos retos en gestión de residuos municipales.

El compromiso con la innovación y la colaboración se reforzó en 2024 con la adhesión de TERSA a Innobaix y al Clúster de Residuos de Cataluña, sumándose a otras entidades como UNEF, Aeversu, Asplarsem, Clúster Bioenergía Cataluña y PIMEC.

En materia de responsabilidad social corporativa, la compañía redujo un 3% su consumo energético, un 34% el consumo de agua y un 13% su huella de carbono. Además, se adhirió al Compromiso Ciudadano por una Barcelona + Sostenible 2024–2034.

 

Equipo humano y bienestar laboral

La plantilla media del grupo creció un 12% hasta alcanzar 515 personas, de las cuales el 87,5% cuentan con contrato indefinido y el 74,7% trabajan a jornada completa.

En 2024 se invirtieron más de 10.900 horas en formación, y se avanzó en planes de igualdad, gestión de la diversidad y Plan LGTBI+, así como en el Programa de Bienestar organizacional, que comienza a desplegarse en 2025.

 

Hacia un modelo más sostenible

Con la publicación de esta memoria, el Grupo TERSA reafirma su vocación de servicio público y su papel como referente en valorización de residuos, energías renovables e innovación ambiental. En el marco de su Plan Estratégico 2022–2025, la compañía continúa impulsando soluciones eficientes, transformadoras y sostenibles que refuerzan la transición ecológica en Barcelona y su área metropolitana.

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